Anne-Sophie Bauwens devine Director Financiar la Carrefour România

Carrefour România anunţă o schimbare importantă în conducerea sa, potrivit unui comunicat transmis redacţiei, din care transmitem următoarele. Anne-Sophie Bauwens preia funcţia de Director Financiar şi devine membru al Comitetului Executiv, aducând cu ea o vastă experienţă de peste 15 ani în domeniul financiar, managementul preţurilor şi planificare strategică.

Ea o succede pe Regis Moratin, care va prelua un rol semnificativ în cadrul Grupului Carrefour.

În carierea sa la Carrefour, Anne-Sophie Bauwens a ocupat poziţii de conducere în mai multe ţări, inclusiv Belgia, Franţa, Taiwan şi Italia. A început în Carrefour Belgia, unde a avut funcţii cheie în domeniul controlului financiar pentru FMCG şi produse lactate. Apoi, la sediul central al grupului, a coordonat procese de consolidare financiară şi a contribuit la îmbunătăţirea performanţei operaţionale la nivel european. În 2018, Anne-Sophie a preluat conducerea departamentului Business Controlling & Pricing în Carrefour Taiwan, având un rol decisiv în integrarea a peste 200 de magazine după o achiziţie importantă. Începând cu 2021, a fost Business Controlling Director în Carrefour Italia, unde a contribuit la strategia financiară a companiei.

"După un amplu parcurs în cadrul grupului, sunt onorată să încep acest nou capitol în cadrul Carrefour România şi să contribui la transformarea şi dezvoltarea sustenabilă a organizaţiei. Cred cu tărie că funcţia financiară are un rol esenţial, nu doar în monitorizarea performanţei şi alocarea eficientă a resurselor, ci şi în cultivarea unei culturi organizaţionale bazate pe date şi responsabilitate. Îmi propun totodată să susţin valori cheie ale organizaţiei noastre precum incluziunea socială şi leadershipul feminin prin implicarea directă în astfel de iniţiative în cadrul echipei", a afirmat Anne-Sophie Bauwens, conform comunicatului.

Printre obiectivele sale, Anne-Sophie Bauwens îşi propune să îmbunătăţească transparenţa asupra performanţei financiare, să promoveze o cultură bazată pe date şi să sprijine dezvoltarea profesională a echipei.